Wat kun je verwachten
en wat bieden we je?
Onze opdrachtgever biedt een uitdagende baan met toekomstperspectief en streeft naar een langdurige samenwerking. Je start een jaar via detachering, met de intentie om dit daarna om te zetten in een vaste aanstelling.
Afhankelijk van je leeftijd en ervaring, kun je een slaaris ontvangen tussen de € 3.500 & € 5.500 bruto per maand. Daarnaast ontvang je arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Bouw & Infra. Onze opdrachtgever biedt daarnaast ook nog een vergoedingen voor een sportabonnement, leasefiets en vitaliteitspotje.
Via het online leerplatform, de academie, krijg je alle kansen om je verder te ontwikkelen en door te groeien. Je komt te werken in een open en familiaire omgeving, waar respect voor de werk-privébalans centraal staat—zelfs met een potje padel in de eigen hal. Daarnaast zorgen teamuitjes en gezamenlijke activiteiten voor een hechte en gezellige werksfeer.
Wie ben jij?
Als Commercieel Projectmanager ben je verantwoordelijk voor het initiëren en onderhouden van relaties met klanten gedurende het gehele traject. Dit houdt in dat je vanaf het eerste contact betrokken bent en de klantwensen weet om te zetten in concrete projecten. Doordat je technisch bent onderlegd en kennis hebt van aanbiederschap adviseer je klanten over oplossingen die haalbaar, innovatief en duurzaam zijn.
Je zorgt voor een optimale samenwerking tussen interne teams en externe partijen. Je signaleert marktkansen en benut deze, hierdoor versterk je de marktpositie en bouw je mee aan langdurige samenwerkingen. Je bent proactief, denkt in oplossingen en zet klantbehoeften om in overtuigende voorstellen die verwachtingen overtreffen. Kwaliteit, veiligheid, circulariteit en innovatie staan bij jou altijd centraal.
Meer informatie over de opdrachtgever?
Onze opdrachtgever is een familiebedrijf dat zich richt op de ontwikkeling van bouwprojecten voor de zakelijke markt, met een sterke focus op samenwerking en lange termijn relaties. Medewerkers krijgen volop de ruimte om zich te ontwikkelen via interne talentprogramma’s en de Academie, waarbij persoonlijke groei, vakmanschap en duurzaamheid centraal staan. De organisatie biedt een open, informele werksfeer waarin medewerkers gestimuleerd worden om initiatief te nemen en hun talenten verder te ontwikkelen, met oog voor een gezonde werkbalans.
Interesse?
Onze adviseur Loes staat je graag te woord! Zij beantwoordt je algemene vragen over deze vacature en brengt je in contact met de juiste adviseur. We maken graag kennis met je en zijn benieuwd naar jouw verhaal!
Sollicitatieproces
Bij CoBuilders kun je gedurende het volledige sollicitatieproces op onze begeleiding rekenen. Tot en met de salarisonderhandelingen en het tekenen van je contract, wanneer je dat wenst. Onze recruiters staan in elke fase voor je klaar!
