Wat kun je verwachten
en wat bieden we je?
- Een bruto salaris tussen €3.250,- en €4.550,- bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring;
- Projecten in Oost-Nederland;
- Een dienstverband van 32-40 uur per week;
- Een auto van de zaak en mogelijkheden voor een fietsplan;
- Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
- Veel vrijheid en korte lijnen binnen een nuchtere en betrokken organisatie.
Wie ben jij?
Als meewerkend voorman ben jij de spil op de projectlocatie. Je zorgt ervoor dat de werkzaamheden veilig, zorgvuldig en volgens de gemaakte afspraken worden uitgevoerd. Je geeft instructies aan medewerkers en onderaannemers, houdt toezicht op de werkzaamheden en bent het aanspreekpunt voor de opdrachtgever op locatie.
Je werkt onder andere aan bodemsaneringsprojecten waarbij je te maken kunt krijgen met verontreinigde grond en asbest. Je bespreekt de werkzaamheden aan de hand van tekeningen, controleert of de juiste persoonlijke beschermingsmiddelen aanwezig zijn en ziet erop toe dat iedereen veilig werkt.
Tijdens de uitvoering houd je de voortgang en veiligheid nauwlettend in de gaten. Signaleer je een risico of knelpunt? Dan onderneem je direct actie en weet je wanneer het noodzakelijk is om werkzaamheden stil te leggen. Ook voer je waar nodig luchtkwaliteitsmetingen uit.
Naast het aansturen en controleren van de werkzaamheden, zorg je ervoor dat de administratie op orde is. Je houdt logboeken bij, maakt rapportages en stemt de voortgang af met de projectleiding. En wanneer het wat rustiger is op de saneringslocatie, vind je het geen probleem om zelf als grondwerker mee te werken.
Meer informatie over de opdrachtgever?
Onze opdrachtgever is een betrokken en nuchter familiebedrijf dat actief is binnen de grond-, weg- en waterbouw en milieutechniek. Vanuit meerdere locaties in Oost-Nederland wordt gewerkt aan uiteenlopende projecten op het gebied van onder andere grondwerk, bodemsanering, infrastructuur en terreinontwikkeling. Binnen de organisatie staan vakmanschap, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal. De lijnen zijn kort en medewerkers krijgen veel vrijheid om hun werk op een goede manier uit te voeren. Er wordt geïnvesteerd in opleidingen en ontwikkeling, zodat je jezelf kunt blijven ontwikkelen in de richting die bij jou past. De werksfeer is informeel en collegiaal. Aanpakken, verantwoordelijkheid nemen en samen zorgen voor een goed resultaat zijn belangrijke waarden binnen de organisatie.
Interesse?
Mart staat je graag te woord! Hij beantwoordt algemene vragen over deze vacature en brengt je in contact met de juiste consultant. We maken graag kennis met je en zijn benieuwd naar jouw verhaal!
Sollicitatieproces
Bij CoBuilders kun je gedurende het volledige sollicitatieproces op onze begeleiding rekenen. Tot en met de salarisonderhandelingen en het tekenen van je contract, wanneer je dat wenst. Onze recruiters staan in elke fase voor je klaar!
